SERNAUTO se refuerza para afrontar los retos del sector
La Asociación Española de Proveedores de Automoción (SERNAUTO) ha procedido a realizar una reorganización de funciones y a incorporar nuevo talento en la asociación para poder seguir prestando el mejor servicio a nuestros asociados y socios colaboradores, mejorar la eficiencia, la efectividad y la capacidad de adaptación de SERNAUTO, así como potenciar el desarrollo y el bienestar de su equipo humano. Todo ello para asumir los objetivos del plan estratégico con éxito.
El área de I+D+i continuará liderada por Cecilia Medina, ahora gerente de Innovación y Talento, con el apoyo de Fernando Ramos, quien por su conocimiento del sector también realiza funciones de Desarrollo Asociativo.
En el área de Mercados (Comercio Exterior y Recambios), sigue al frente Mª Begoña Llamazares, como gerente de Mercados, y se ha incorporado a Borja Pérez, que dará apoyo en la organización de las ferias y misiones comerciales previstas para este año, así como para coordinar las campañas de marketing y comunicación contempladas dentro de “Autoparts from Spain”.
Carolina López seguirá liderando el área de Comunicación y Sostenibilidad, con el apoyo de Amanda Iglesias, que asume más responsabilidades en la gestión de medios de comunicación y en la implementación de nuevas acciones que vendrán a reforzar la comunicación digital.
Contamos ahora con un responsable de Formación y Data, Ismael Escobar, que seguirá siendo asimismo el coordinador de la Comisión de la Industria Constructora y de SERNAUTO Data. De esta forma, se reforzará el área de formación, impulsando una mayor oferta formativa de Campus SERNAUTO con nuevos cursos, convenios y actividades. Pepa Fuentes seguirá trabajando en la organización de los cursos.
Se ha incorporado Ana Ibáñez, como responsable de Relaciones Institucionales y Asuntos Públicos, para, junto con el director general, monitorizar y analizar las regulaciones gubernamentales y desarrollos de políticas gubernamentales que podrían afectan al sector, así como la defensa de nuestros intereses ante las Administraciones Pública y otros grupos de interés. La finalidad de reforzar este área es ayudar más a nuestros socios a anticipar y adaptarse a los cambios en el entorno normativo.
María del Castillo, responsable financiero, ha asumido la planificación financiera, control presupuestario y de la contabilidad, con el apoyo de Boutaina Alamalmi, quien realiza asimismo funciones como Secretaria de Dirección y Administración.
Además, se cuenta con dos becarios de reconocidas universidades que dan apoyo tanto al área de Mercados como de Comunicación.
Como señala el director general de SERNAUTO, José Portilla: “en la Asociación contamos con un equipo muy profesional, comprometido, con mucha iniciativa y ganas de poner en marcha nuevos proyectos. A los “veteranos” me gustaría agradecerles su dedicación todos estos años, su ilusión y empuje; y a los “nuevos” darles la más calurosa bienvenida y desearles una fructífera carrera con nosotros”. La reorganización asegura que los recursos humanos y financieros se utilicen de manera eficiente y efectiva, maximizando la productividad.
“En el nuevo ecosistema de la movilidad, el papel de SERNAUTO como asociación sectorial debe ser más amplio y de papel vital en la promoción y protección de los intereses de las empresas y profesionales dentro de un sector, así como en la promoción de su crecimiento, desarrollo y competitividad a nivel nacional e internacional”, afirma Portilla.
Por su parte, Cristina San Martín, directora de Coordinación, Proyectos y Servicios, ha asumido la Secretaría de la Junta Directiva y de la Asamblea General, y la gestión de Recursos Humanos. San Martín destaca la importancia de la reorganización del equipo de SERNAUTO, afirmando que "dada la visibilidad alcanzada por la asociación en los últimos años y para poder abordar la cantidad de proyectos y actividades que SERNAUTO tiene actualmente en marcha, necesitábamos al mejor equipo y, sin duda, lo tenemos. De esta forma, podremos seguir ofreciendo el mejor servicio a nuestros socios, un servicio de alto valor añadido, que les permita continuar creciendo y afrontando los retos en las mejores condiciones.
El proceso llevado a cabo, continúa, “era necesario para abordar con éxito los retos que afronta el sector con las mejores garantías, y al mismo tiempo reconocer el compromiso y la excelencia del equipo, así como su capacidad para adaptarse y responder a las demandas cambiantes del entorno. Con este sólido equipo, estamos preparados para alcanzar nuevos logros y continuar siendo líderes en nuestro sector, brindando un servicio excepcional que agregue valor a nuestros socios.”
Juntos, estamos listos para afrontar los desafíos futuros con determinación y confianza, y seguir avanzando hacia nuestros objetivos comunes con éxito.
